内容:
给大家分享一下北美打工人的薪资结构吧!作为美国的一家中厂,我们公司的工资是年薪➕bonus的很简单的结构,没有股票。工资每两周一发,bouns也就是年终奖,一年一次,是按照员工级别发的~我作为应届生入职,目前是最基础的岗位——初级工程师,奖金的基数是年薪的10%。不升职的话,每年的基础薪资会有一个小幅的百分比增长。如果升职的话,你的年薪会增加到下一个级别,奖金比例也会增加,所以升职的整体收入增长还是很可观的~
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但是因为bonus基数✖️个人系数✖️公司系数,所以每年能拿到的奖金往往是不可预测的,如果公司效益不好,可能连一半都拿不到。结果今年公司效益超出预期,基数直接✖️158%全公司的打工人都很开心哈哈!据说已经很多年没有这么高的公司系数了,入职一年就赶上也是很幸运啦!分享好运!
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奖金到手第一件事:
安排旅行!期待邮轮旅行很久啦,终于要实现了~定了皇家加勒比2024的新船Utopia of the SeaMemorial day期间的海景房 奥兰多出发 四天三晚2200刀拿下!期待五月!加勒比海我要来啦
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奖金到手第二件事:
当然要吃好吃的庆祝又一次去了Bellevue海底捞,环境和服务还是一如既往的好~尝试了新出的18.99畅吃套餐,三种肉无限畅吃,还是很划算的!还点了新品鸭血,十秒牛肉和油条糍粑,都很好吃,不得不说这次扯面的小哥技术很好哈哈~工作日大家可以冲套餐!
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在哪里打工都是牛马,看着平静美好的生活,其实周围也一直暗流涌动充斥着各种裁员的消息,最近听说了隔壁org裁员还是挺意外的。所以,珍惜眼前拥有的,好好生活及时行乐。在美国上班让我学会了一点,要随时准备着拥抱变化平常心面对一切呀~
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但是因为bonus基数✖️个人系数✖️公司系数,所以每年能拿到的奖金往往是不可预测的,如果公司效益不好,可能连一半都拿不到。结果今年公司效益超出预期,基数直接✖️158%全公司的打工人都很开心哈哈!据说已经很多年没有这么高的公司系数了,入职一年就赶上也是很幸运啦!分享好运!
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奖金到手第一件事:
安排旅行!期待邮轮旅行很久啦,终于要实现了~定了皇家加勒比2024的新船Utopia of the SeaMemorial day期间的海景房 奥兰多出发 四天三晚2200刀拿下!期待五月!加勒比海我要来啦
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奖金到手第二件事:
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评论:
- 哇,恭喜
- 想做的事就能成功,厉害
- 先享受当下
- 恭喜小姐姐,我也是程序员有同感,周一愉快加油
- 你很棒啊,很努力也很聪明
- 好羡慕
- 爽到了!!!
- 太棒啦
- 恭喜恭喜